Резюме «Менеджер дилерского отдела» в Новокузнецке

Найдено 31 резюме
После регистрации будет доступно 72 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 08:21
По договоренности 42 года Новокузнецк стаж 18 лет и 11 месяцев
Сервис-менеджер 3 года (по март 2017)
ООО "Операционная финансово инвестиционная компания", KIA
Руководство работой сервисного центра KIA на Запсибе - контроль за работой персонала дилерского центра - подбор персонала - планирование и организация обучения персонала - контроль за соблюдением стандартов дилерского предприятия - организация претензионно - договорной работы и контроль соблюдения условий договоров - ведение работы с претензиями клиентов, поиск оптимальных путей решения проблем и разработка мер по их предотвращению - работа с проблемными клиентами, урегулирование конфликтных ситуаций - технические консультации владельцам автомобилей по обслуживанию и эксплуатации - организация и контроль обслуживания оборудования - работа с дистрибьютором
Инженер по гарантии, Инженер по гарантии, : инженер-конструктор второй категории в бюро по обследованию и ремонту грузоподъемных механизмов, Служба в Вооруженных Силах РФ, Инженер-конструктор третьей категории скрыть
Обновлено 22 октября
60 000 Р 43 года Новокузнецк готов к переезду Английский (Базовый) стаж 17 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела продаж 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Стройбат"
• Управление отделом продаж. • Формирование стратегии продаж компании по товарным сегментам. (Тосолы, антифризы, Мочевина, Автохимия, Профклининг чистящие и моющие средства, Теплоносители). • Координация работы с производством. Управление системой ценообразования. • Реализация сбытовой и маркетинговой политик компании, расширение рынков сбыта. • Планирование и запуск промоакций. • Создание дилерской сети для продвижения собственных брендов в соседних регионах. • Управление дилерской сетью. • Увеличение объемов продаж абсолютно новых собственных брендов за 1 год почти в 3 раза. Как бюджетного сегмента, так и премиум класса. • Ведение переговоров на уровне первых лиц. • Управление дебиторской задолженностью. • Подбор, обучение, адаптация, мотивация персонала.
Директор обособленного подразделения, Руководитель направления строительные материалы (CERESIT), Начальник отдела сбыта, Ведущий менеджер коммерческого отдела, Менеджер коммерческого отдела скрыть
Бесплатная вакансия в Новокузнецке
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 16 октября
По договоренности 32 года Новокузнецк готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 5 лет
• Координация и поддержка продаж инвестиционных продуктов в территориальных подразделениях банка (12 человек); • Формирование базы знаний в вопросах работы с клиентами; • Инициация и проведение образовательных программ с целью поддержания стандартов обслуживания клиентов; • Разработка и ведение проектов, направленных на повышение качества обслуживания клиентов; • Личное привлечение клиентов. Достижения: * Увеличение дохода банка по инвестиционным продуктам, по югу области с 17% квартального плана в 1 квартале 2015г до 98% годового плана по итогам года; * Перевыполнение планов по количеству привлеченных клиентов и объему привлеченных средств на инвестиционные продукты
Заместитель директора по коммерческим вопросам, Финансовый аналитик, Руководитель отдела кадров, Заместитель директора, Финансовый консультант скрыть
Обновлено 22 октября
60 000 Р 43 года Новокузнецк готов к переезду Английский (Базовый) стаж 17 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела продаж 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "Стройбат"
• Управление отделом продаж. • Формирование стратегии продаж компании по товарным сегментам. (Тосолы, антифризы, Мочевина, Автохимия, Профклининг чистящие и моющие средства, Теплоносители). • Координация работы с производством. Управление системой ценообразования. • Реализация сбытовой и маркетинговой политик компании, расширение рынков сбыта. • Планирование и запуск промоакций. • Создание дилерской сети для продвижения собственных брендов в соседних регионах. • Управление дилерской сетью. • Увеличение объемов продаж абсолютно новых собственных брендов за 1 год почти в 3 раза. Как бюджетного сегмента, так и премиум класса. • Ведение переговоров на уровне первых лиц. • Управление дебиторской задолженностью. • Подбор, обучение, адаптация, мотивация персонала.
Директор обособленного подразделения, Руководитель направления строительные материалы (CERESIT), Начальник отдела сбыта, Ведущий менеджер коммерческого отдела, Менеджер коммерческого отдела скрыть
Обновлено 10 октября
50 000 Р 31 год Новокузнецк стаж 11 лет и 11 месяцев
Начальник отдела эксплуатации 5 месяцев (по сентябрь 2017)
ООО ТД Воронеж
Обеспечение бесперебойной работы всех инженерных систем, оборудования и коммуникаций в магазинах. - Контроль соблюдения работниками магазинов техники безопасности, пожарной безопасности, соблюдение правил и норм ГО и ЧС, проведение инструктажей, взаимодействие с органами гос. надзора; - Контроль расходования энергоресурсов, снятие показаний, предоставление отчётов в ресурсоснабжающие организации; - Ведение отчетной документации; - Управление службой эксплуатации, подбор сотрудников; - Планирование работ на неделю/месяц/год, составление графиков ППР; - Контроль за рациональным использованием расходных материалов; - Поиск подрядчиков, заключение договоров на отдельные работы; - Проведение тендеров, закупка оборудования, мониторинг рынка; - Взаимодействие с собственниками помещений; - Руководство и контроль за клининговой компанией; - Составление бюджета на год, планирование инвестиций компании; - Составление технических заданий; - Ведение деловой переписки с коллегами, руководителями, партнерами, ресурсоснабжающими организациями; - Работа в компьютерных программах Финград, Outlook, Excel, Word, Autocad; - Контроль проведения ТО и ТР подрядными организациями; - Работа в режиме многозадачности. Все необходимые допуски и удостоверения действующие, на руках (электробезопасность 4 гр. до и выше 1000В., удостоверение по ОТ, правилам технической эксплуатации тепловых энергоустановок, промбезопасности, мед. книжка).
Руководитель центра эксплуатации, Старший менеджер отдела снабжения и логистики, Инженер КИПиА, Наладчик КИПиА, Электромонтер охранно-пожарной сигнализации скрыть
Обновлено 16 октября
По договоренности 41 год Новокузнецк готов к переезду Английский (Базовый) стаж 14 лет и 8 месяцев
Директор по региональному развитию 2 месяца (по настоящее время)
Федеральная сеть супермаркетов / гипермаркетов
Региональная экспансия компании. Открытие и развитие сети супермаркетов / гипермаркетов на территории Кемеровской области и СФО. Анализ территории, анализ конкурентов, поиск помещений, переговоры с собственниками, работа над договорными отношениями. Определение, согласование и контролирование исполнения бюджетов, направленных на развитие компании, бюджета на операции с недвижимостью. Согласование, контроль ремонтных и подготовительных работ. Подбор подрядчиков, ведение отношений с ними вплоть до сдачи объектов "под ключ". Подбор управленческого персонала супермаркета. Запуск объекта до момента начала торговой деятельности.
Директор филиала, Региональный управляющий, Региональный менеджер, Региональный представитель, Руководитель обособленного подразделения, Руководитель, региональный представитель, Директор, Администратор торговой сети салонов связи, Менеджер-экономист скрыть
Обновлено 12 октября
По договоренности 23 года Новокузнецк стаж 1 год и 11 месяцев
Репетитор по английскому языку 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Обучение английскому языку, подготовка к ЕГЭ (старшие классы)
Менеджер по развитию, Специалист отдела по работе с клиентами, Колорист, Технический переводчик, Мастер кузовных и малярных работ, Поваргорячего цеха скрыть
Обновлено 25 сентября
По договоренности 41 год Новокузнецк готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 19 лет и 1 месяц
Управляющий операционным офисом 2 года и 1 месяц (по сентябрь 2016)
Военно-Промышленный Банк
• Открытие универсального офиса с нулевой позиции (коллектив 12 человек). • Привлечение на обслуживание корпоративных клиентов по направлениям: РКО, ЗП проекты, депозиты, заключение договоров эквайринга, тендерное кредитование, корпоративные карты, кредиты. • Составление бюджета, контроль соблюдения и ответственность за ведение административно-хозяйственной деятельности офиса • Проведение переговоров с первыми лицами и собственниками бизнеса, а так же физ.лицами VIP-клиенты, с презентацией продуктовой линейки банка с выездом в офис к Клиентам. • Работа с сервисами nalog.ru и spark-interfax.ru в соответствии с 115-ФЗ. • Контроль за принятием и оформлением кредитных заявок, первичный анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятий и с осмотром залогового имущества, подготовка кредитных заявок (линии, овердрафты), сопровождение. • Контроль за остатками кассовых денежных лимитов в рублях и в валюте. • Мониторинг и анализ конкурентной среды (тарифы, ставки, условия). • Разработка и реализация мероприятий по привлечению перспективных Клиентов. • Успешные продажи розничных продуктов населению (по объему привлечения вкладов, кассовых, валютно-обменных операций, коммунальным платежам, количеству выданных карт, реализованных кросс-продуктов - офис занимал 1 место из 5 площадок в филиале). • Обслуживание и выдача карта VISA и Mastercard, денежные переводы по системам: "Золотая корона", Western Union, CONTACT, ЮНИСТРИМ; кредитование, валютно-обменные операции, он-лайн сервисы, включая комплексное обслуживание. • Развитие конкурентной деятельности с городскими банками и банками категории ТОП 100 Банков России. • Привлечение новых Клиентов с поиском возможностей к постоянному росту Клиентской базы, в том числе и привлечение Контрагентов. • Продуктивная работа с Администрацией города по продвижению узнаваемости и популяризации банка среди населения (участие в мероприятиях ко дню Празднования 70-ти летия Победы в ВОВ, День Города, района, спонсорство в спорт.соревнованиях), а так же проведение PR-акций на местных каналах ТВ, радио, в печатных СМИ. • По итогам работы за 2014-2015 гг. коллектив премирован Правлением Банка за выполненные показатели KPI.
Руководитель Управления регионального развития филиала АКБ ВПБ (ЗАО) в г. Новосибирске, Руководитель Корпоративного блока, Управляющий дополнительным офисом банка, Управляющий дополнительным офисом, Заместитель Директора Южно-Кузбасского филиала, Директор Новокузнецкого филиала ОАО КБ Форбанк, Начальник отдела ценных бумаг, Ведущий экономист отдела ценных бумаг, Начальник отделения г. Калтан, Специалист отдела ценных бумаг, Специалист кредитного отдела скрыть
Обновлено 25 июля
80 000 Р 50 лет Новокузнецк готова к переезду Немецкий (Базовый) стаж 18 лет и 8 месяцев
Заместитель директора по персоналу и социальным вопросам 1 год и 1 месяц (по сентябрь 2013)
Антоновское рудоуправление
• Разработка кадровой политики предприятия. • Разработка коллективного договора предприятия, с дальнейшим его обсуждением и согласованием с профсоюзной организацией. • Организация на предприятии «Совета трудового коллектива», с целью минимизации трудовых споров. • Ведение переговоров с трудовыми инспекциями по вопросам трудовых споров. • Ведение переговоров с центром занятости Администрацией области, города по программам Обучения. • Методологические рекомендации для подчиненного персонала при подготовке нормативных актов: «Положение об оплате труда работников предприятия». «Положение о подборе персонала», «Положение об аттестации персонала», «Положение о защите персональных данных», «Должностные инструкции», «Положение об отделе». Указанные нормативные акты разрабатывались впервые на предприятии в соответствии с проводимыми мероприятиями по реализация процессного подхода при внедрении СМК ISO 9001:2008» и Международного стандарта железнодорожной промышленности. • Организация работы подчиненного персонала по определению потребности в обучении сотрудников в организации и проведении обучения, в разработке учебно-методической литературы, в организации дистанционного обучения, ведение отчетности, в подготовке и проведении оценочных мероприятий • Организация работы подчиненным персоналом по внедрению сдельно-премиальной системы оплаты труда для рабочих предприятия. • Организация работы по подготовке показателей премирования KPI для управляющего персона и топ-менеджеров. • Проведение собеседований при приеме сотрудников на управленческие должности. • Знание Трудового кодекса РФ. - Организация на предприятии Совета Молодежи. Развитие на предприятии молодежного движения.
Главный экономист, Заместитель директора по экономике и финансам, Начальник финансового отдела, Заместитель начальника по управлению дочерними обществами, Начальник бюро, ведущий экономист скрыть
Обновлено 27 марта 2016
70 000 Р 40 лет Новокузнецк готов к переезду Английский (Базовый) стаж 12 лет и 4 месяца
Управляющий ДЦ 5 месяцев (по сентябрь 2014)
ООО "МАКС Моторс Лада"( официальный дилер ОАО «АВТОВАЗ»)
Руководство автосалоном. Обеспечение выполнения утвержденных бизнес планов. Разработка мероприятий для выполнения планов. Составление бюджета и контроль его исполнения. Приведение дилерского центра к стандартам импортера.
Начальник отдела продаж автомобилей, Директор, Директор филиала г. Новокузнецк, Заместитель директора, Региональный менеджер, Менеджер (по трудовой) фактически Помощник вице- президента холдинга Сибуглемет, Менеджер отдела реализации собственной продукции скрыть
Обновлено 24 февраля 2010
40 000 Р 53 года Новокузнецк готова к переезду Английский (Свободно владею) стаж 18 лет и 2 месяца
Ведущий инженер по качеству 11 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
Новокузнецкий городской центр телекоммуникаций
На предприятии разработаны и внедрены около 20 бизнес-процессов, упорядочивающих взаимодействие более чем 40 подразделений между собой. Внутренняя реорганизация работ по одному из процессов компании принесла дополнительный доход около 10 млн руб. за месяц. В процессе разработки Руководство по качеству.
Начальник отдела организации продаж, Ведущий инженер группы по развитию новых технологий, Ведущий инженер по качеству скрыть
Обновлено 8 апреля
35 000 Р 27 лет Новокузнецк готов к переезду Английский (Технический) стаж 6 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела запчастей 2 года и 6 месяцев (по февраль 2017)
"Эксперт НСК" Дилерский Центр NISSAN
- Руководство коллективом 7 человек (кладовщики, логист, менеджеры) - Поиск поставщиков, - Договорная работа, - Оптовые продажи. - Планирование работы ОЗЧ. - Учет и предоставление отчетности. - Повышение квалификации работников ОЗЧ. - Оперативное управление работой ОЗЧ. - Оптимизация методов и схем работы ОЗЧ. - Организация бесперебойного технологического цикла производства услуг автосервиса. - Проведение инвентаризации склада - Навыки АBC анализа - Умение выстроить работу ОЗЧ с нуля
Менеджер отдела запасных частей, Менеджер отдела запасных частей и дополнительного оборудования, Слесарь-Электрик по ремонту и обслуживанию автомобилей скрыть
Обновлено 6 апреля
40 000 Р 39 лет Новокузнецк готов к переезду в Москву, Красноярск Английский (Базовый) стаж 13 лет и 11 месяцев
Менеджер отдела продаж 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "СибШина"
- Организация управления сбытом и продвижение всего ассортимента товаров. - Ведение дебиторской задолженности клиентов. - Контроль правильности оформления документации по совершенной сделке (в пределах своей компетенции). - Прогнозирование возможности фирм-клиентов на основании текущей информации и ориентирование ассортимента под потребности клиентов - Ежемесячное планирование данные по динамике, объемам продаж товара на отчетный период. - Поддержка и развитие торговой сети, в том числе через дилерскую систему продаж. - Выезд в командировки с целью решения сложных задач и изучения регионального рынка сбыта. - Проведение переговоров с клиентами по изучению потребностей на уровне первых лиц организаций. - Оказание содействия клиентам в решении проблем, связанных с торговой деятельностью (информационно-правовое обеспечение, консультации и другие вопросы). - Постоянное совершенствование своего профессионального уровня. - Участие в разработке и внедрении новых программ по увеличению объемов продаж и ассортимента.
Супервайзер, Региональный торговый представитель, Супервайзер торговых представителей, Координатор группы территориальных представителей, Территориальный представитель по торговому маркет, Торговый представитель скрыть
Обновлено 16 марта
65 000 Р 35 лет Новокузнецк готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Новосибирск и еще 11 городов стаж 1 месяц
Менеджер по развитию 1 месяц (по январь 2016)
Образование: 1997-2000г. ПУ-30 Специальность: Слесарь по ремонту контрольно - измерительных приборов и автоматике 2000-2003г. Новокузнецкий Строительный Техникум Специальность: Техническая Эксплуатация подъемно-транспортных, строительных, дорожных машин и оборудования 2003-2009г. Сибирский Государственный Индустриальный Университет Специальность: Горный Инженер - Открытые Горные Работы. Курсы, тренинги, семинары, конференции: 2008г. Радмило МЛукич. Переговоры, управление отделом продаж. 2008г. 1С Предприятия (Торговля склад) 2010г. ТРК «Апекс» Менеджер по продаже рекламы в средствах массовой информации. 2013г. MERCURY Переговоры. Опыт работы: 2004г. Июль-2005г. Февраль ООО «Терминал Сибирь», Должность: Менеджер по развитию региона 2006г. Февраль -2006 Октябрь ООО «Терминал Новокузнецк», Должность: Исполнительный директор Должностные обязанности: 1. Поиск объектов недвижимости для установки торгового оборудования. 2. Выполнение расчетов и исследования. 3. Ведение переговоров на предмет заключения договоров аренды. 4. Подготовка презентаций. Составление расчетного плана торговой точки. 5. Организация и проведение собраний. 6. Набор и обучение персонала. 7. Организация инкассации и пересчета денежной массы. 2006г. Октябрь -2007 Октябрь ООО «Терминал Новокузнецк», Должность: Генеральный директор Должностные обязанности: 1. Руководство предприятием, принятие самостоятельных решений по развитию. 2. Распределение финансовых потоков. 3. Распределение должностных обязанностей между сотрудниками. 2007г. Октябрь – 2008г. Июль Название организации: ООО «Сиб Плат», Должность: Генеральный директор Должностные обязанности: 1. Управление предприятиями, входящими в структуру управляющей компании. 2. Формирование эффективной команды. 3. Переговоры на уровне первых лиц. 4. Согласование бюджета, контроль расходов. Личные достижения в компании: 1. Прошел путь от менеджера по развитию до генерального директора управляющей компании. 2. Разработала комплексный план развития компании. 3. Выстроил с нуля финансовый отдел. 4. Запустил собственное производство, торговых аппаратов, а также создал команду. программистов, и была разработана собственная платежная платформа. 5. Разработал регламентирующие документы по информационным технологиям. 6. Привлек потенциальных клиентов и добился положительного отношения к нашей компании. Зарекомендовал статус надежного партнера. Обучил и поделился опытом с менеджерами и техниками. 7. Развил компанию до федерального уровня. 8. Имею отличное понимание в построении и достижении коммерческих результатов, формировании необходимого имиджа компании. Сотрудничество с банками интернет провайдерами, сотовыми компаниями, платежными системами, арендодателями, поставщиками комплектующего оборудования, координация деятельности сторон сделки. Обучение новых специалистов, постановка задач и контроль их выполнения. Организация процесса обслуживания оборудования. Причина увольнения: Собственное желание. «Начал собственное дело» 2008г. Сентябрь – 2009г. Июнь Название организации: ООО «Автосфера», Дилер Автомобилей Mitsubishi три автосалона. Должность: Координатор отдела запчастей. Должностные обязанности: 1. Организация и обеспечение предприятия всеми необходимыми для его производственной деятельности материальными ресурсами. 2. Обеспечение подготовки заключения договоров с поставщиками, согласование условий и сроков поставок. 3. Обеспечение доставки материальных ресурсов в соответствии с предусмотренными в договорах сроками, контроль их количества, качества и комплектности и хранение на складах предприятия. Организация работы складского хозяйства. 4. Обеспечивает высокий уровень механизации и автоматизации транспортно-складских операций, применения компьютерных систем и нормативных условий организации и охраны труда. 5. Организация учета движения материальных ресурсов на складах предприятия. 6. Обеспечение и составление установленной отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения предприятия. 7. Обеспечение и составление установленной отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения предприятия. 8. Руководство работниками отдела, в подчинение 6 человек. Личные достижения в компании: 1. Приведение в систему закуп и логистику склада, в трех автосалонах. 2. Сокращение неликвидных позиций, на 80%. 3. Сокращение сроков поставки запасных частей, заведением новых контрагентов. 4. Повышение продаж запасных частей, и расходных материалов на 45%. Причина увольнения: Сокращение. 2009г. Июль – 2010г. Октябрь Название организации: ООО «ТД-Трейд-КНК» Должность: Менеджер. Должностные обязанности: Урегулирование конфликта, со вторым собственником предприятия, экономическая и физическая защита. Причина увольнения: Собственное желание. «Раздел окончен» 2010г. Декабрь – 2011г. Апрель Название организации: ООО «Ритейл Групп Новосибирск» Должность: Руководитель отдела развития. Должностные обязанности: Развитие дилерской сити по югу Кузбасса, оценка торговой точки (проходимость, контингент покупателей, уровень доходности магазина), обучение промоутеров и менеджеров по продажам. В подчинении 27 человек. Личные достижения в компании: Открытие новых торговых точек и увеличение товарооборота. Причина увольнения: Сокращение. 2011г. Август – 2012г. Ноябрь Название организации: ООО «Разрез «Бунгурский-Северный» Должность: Мастер дорожного участка, В подчинении 20 человек. Должность: Начальник дорожного участка, В подчинении 24 человек. Личные достижения в компании: Приведение всех технологических дорог согласно проекту по ведению открытых горных работ, отремонтировано около 200км., построено 50км. Должностные обязанности: Строительство и ремонт технологических автодорог. Должность: Начальник производственной службы. Должностные обязанности: Организация производственного процесса по добычи, переработке и отгрузки угля. В подчинении 800 человек. Личные достижения в компании: Увеличение добычи угля и качество его переработки. Причина увольнения: Сокращение по соглашению сторон. 2012г. Декабрь – Сентябрь 2013г. Название организации: ООО «УСЭК», «ЭТМ» Должность: Менеджер отдела прямых продаж Должностные обязанности: Продажа Электротехнический материалов Личные достижения в компании: Увеличение товарооборота. Причина увольнения: По собственному желанию. 2013г. Сентябрь – Ноябрь 2013г. Название организации: ООО «Техногрэйд Новокузнецк» Должность: Менеджер отдела прямых продаж Должностные обязанности: Продажа спецтехники HYUNDAI Причина увольнения: По собственному желанию. 2013г. Декабрь – Май 2016г. Название организации: ООО «Финторг», «Торгсервис 142» Должность: Директор по развитию региона Должностные обязанности: 1. Поиск объектов недвижимости 2. Выполнение расчетов 3. Ведение переговоров на предмет заключения договоров аренды. 4. Регистрация в юстиции. 5. Получение алкогольной лицензии. 6. Подбор, обучение и адаптация персонала, проведение собеседований. 7. Подготовка презентаций. 8. Составление расчетного плана магазина в соответствии со сметой. 9. Организация и проведение собраний на открывающихся объектах 10. Определение перечня оборудования на новые магазины и реконструкции 11. Принятие решения по готовности магазина к завозу товаров 12. Контроль за производством строительно-монтажных работ. 13. Управление рекламной деятельностью. 14. Открытие магазина. Личные достижения в компании: Открытие новых магазинов формата от 650-2000м. и увеличение товарооборота. Причина увольнения: Сокращение по соглашению сторон. 2015г. Ноябрь – Ноябрь 2016г. Название организации: ООО «Новомет» Должность: Начальник участка по переработки угля. Должностные обязанности: Организация переработки и отгрузки угля, на техническом комплексе, АО «Сибирский Антрацит». Личные достижения в компании: Увеличение переработки угля на 150%, путем формирование, склада сырья и построения производственного процесса. В подчинении 54 человека. Причина увольнения: Собственное желание. Профессиональные навыки и качества: 1. Уверенный пользователь ПК: МК Office (Word, Excel, PowerPoint, Internet, основы Adobe Photoshop), 1С: Предприятие торговля склад. 2. Опыт ведения переговоров, на уровне первых лиц. 3. Опыт подбора, обучения, адаптации, мотивации персонала. 4. Опыт стратегического планирования. 5. Опыт управления людьми, свыше 100 человек, (коммерческие структуры и производство). 6. Способность принимать нестандартные управленческие решения. 7. Способность сплотить коллектив. 8. Умение делегировать полномочия. 9. Умение выполнять и контролировать, поставленные задачи. 10. Умение планировать и прогнозировать. 11. Умение убеждать. Личные качества: 1. Лидерство. 2. Аналитические способности. 3. Инициативность. 4. Коммуникабельность. 5. Креативность. 6. Логическое мышление. 7. Мотивация. 8. Напористость. 9. Находчивость. 10. Оптимизм. 11. Организаторские способности. 12. Отзывчивость. 13. Ответственность. 14. Решительность. 15. Смелость. 16. Способность к риску. 17. Способность к самостоятельному принятию решений. 18. Стратегическое мышление. 19. Стремление к нововведениям. 20. Стремление к самореализации и успеху. 21. Стрессоустойчивость. 22. Требовательность. 23. Уверенность в себе. 24. Целеустремленность. 25. Энергичность. 26. Эрудиция. 27. Максимализм.
Обновлено 20 ноября 2016
35 000 Р 28 лет Новокузнецк готов к переезду стаж 3 года и 1 месяц
Менеджер по продажам 2 года (по настоящее время)
Ооо Елена
Продажа автомобилей с пробегом, Прием авто на комиссию, оценка стоймости авто, Предпродажная подготовка, оформление дкп, постановка автомобилей на приход, реализации товаров и авто, отчеты коминтенту, счет фактуры и т.д
Обновлено 18 августа 2016
25 000 Р 31 год Новокузнецк стаж 5 лет и 7 месяцев
Менеджер по логистике 1 год и 9 месяцев (по июнь 2015)
ООО Трансхимресурс, автосалон Mitsubishi
Ведение клиентской базы предприятия, работа в программе SUDA, Metis, 1С: поступление автомобилей, перемещение по складу, ведение планируемого графика выдачи автомобилей клиентам, отслеживание автовозов, отчёт по фактическому приходу автомобилей, обмены автомобилей между дилерскими центрами и дистрибутором, списание проданных автомобилей, подготовка служебных записок на оплату автомобилей компании-дистрибьютору, контроль оплат автомобилей, заполнение путевых листов на тестовые автомобили, ведение отчетов: аналитика продаж автомобилей, отчет по демо парку, отчет по складу автомобилей, прицепов, трейд-ин, недельный план платежей, реестр по маржинальности автомобилей, ССП (система сбалансированных показателей предприятия), составление графика выходов сотрудников, ведение табеля, расчёт зарплаты сотрудников.
Обновлено 9 ноября 2015
По договоренности 41 год Новокузнецк готова к переезду стаж 10 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела по управлению недвижимостью 2 года и 11 месяцев (по август 2015)
Торговая сеть «Азалия»
- Сдача в аренду и осуществление контроля за эксплуатацией помещений (торговые, офисные помещения и склады), находящихся в собственности Компании. - Подготовка, согласование и заключение договоров аренды, контроль их исполнения, решение оперативных вопросов связанных с арендой объектов. - Ведение управленческого учета. В течение первого года деятельности достигнуто уменьшение дебиторской задолженности на 75%. В условиях экономического кризиса сохраняется заполняемость помещений на уровне 80 %
С июля Директор салона по продаже техники для активного отдыха, Руководитель отдела продаж техники для активного отдыха, Руководитель отдела продаж скрыть
Обновлено 28 октября 2015
По договоренности 41 год Новокузнецк готова к переезду стаж 10 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела по управлению недвижимостью 2 года и 11 месяцев (по август 2015)
Торговая сеть «Азалия»
- Сдача в аренду и осуществление контроля за эксплуатацией помещений (торговые, офисные помещения и склады), находящихся в собственности Компании. - Подготовка, согласование и заключение договоров аренды, контроль их исполнения, решение оперативных вопросов связанных с арендой объектов. - Ведение управленческого учета. В течение первого года деятельности достигнуто уменьшение дебиторской задолженности на 75%. В условиях экономического кризиса сохраняется заполняемость помещений на уровне 80 %
С июля Директор салона по продаже техники для активного отдыха, Руководитель отдела продаж техники для активного отдыха, Руководитель отдела продаж скрыть
Обновлено 24 сентября 2015
48 000 Р 35 лет Новокузнецк Немецкий (Базовый) стаж 5 лет и 8 месяцев
Региональный менеджер 5 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО ОСМК
Контроль и выполнение плановых показателей дилерского отдела. Развитие рабочей базы (плановые выезды к новым и уже существующим дилерам). Планирование (год, квартал, месяц). Расширение дилерской сети в северной части Кемеровской обл.(Белово, Гурьевск, Ленинск-Кузнецкий, Кемерово), поддержание и развитие существующей дилерской сети (Новокузнецк, Прокопьевск, Киселевск, Осинники, Мыски и Междуреченск). Заключение договоров, контроль оборота документов и дебиторской задолженности. Разрешение спорных ситуаций с дилерами по качеству, ценам, доставке и т.д. Активное взаимодействие с другими подразделениями компании (производство, бухгалтерия, склад и др. отделами)
Обновлено 8 декабря 2014
50 000 Р 31 год Новокузнецк готов к переезду в Москву, Новосибирск, Санкт-Петербург и еще 2 города Английский (Базовый) стаж 9 лет и 7 месяцев
Технико-коммерческий представитель 3 месяца (по ноябрь 2014)
ООО "МИШЛЕН Русская Компания по производству шин"
Выполнение задач по дистрибуции и KPI. работа с конечными пользователями на предмет технической инспекции и предоставления рекомендаций по увеличению сроков эксплуатации шин, и снижению затрат. Работа с дилерами по увеличению доли и объемов продукции в портфеле, рекомендации по оказанию сервиса, помощь в увеличении объемов продаж. Прошел курс обучения в компании, итоговый бал оценки более 90%, положительные отзывы от коллег с которыми проходил практику и сотрудников отдела обучения компании. В связи с нестабильной экономической и политической ситуации с ЕС компания была вынуждена отказаться от расширения штата сотрудников.
Руководитель дилерского отдела, Руководитель представительства, Менеджер-координатор, супервайзер, Резервный (старший) торговый представитель, Торговый представитель, Инженер скрыть
Обновлено 11 ноября 2014
По договоренности 31 год Новокузнецк Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 12 лет и 8 месяцев
Коммерческий директор 8 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Cфера"
Компания "Аснова" Новокузнецк Розничная торговля... Показать еще Коммерческий директор Функциональные обязанyости • Зона ответственности СФО • Заключение договоров с крупными, сетевыми и государственными учреждениями (Фудмастер сеть ресторанов быстрого питания, Аптека "Бережная", А-5, Фармакопейка, NEW YORK PIZZA) Формирование тендерного отдела • Постановка задач, планирование, контроль работы компании: 1. Управление розничными продажами (сеть магазинов мебели, открытие магазина мебельной фурнитуру) 2. Управление оптовыми продажами • Ведение переговоров на уровне первых руководителей • Подбор персонала • Своевременное предоставление отчетности • Поиск поставщиков • Контроль дебиторской и кредиторской задолжности • Составление финансовых планов Достижения: 1. Открытие направление мебельная фурнитура с "нуля", быстрый выход на уровень рентабельности, введение новых групп товара с высоким показателем прибыльности, заключение дилерских контрактов с европейскими компаниями, а так же с компаниями представлявшие юго-восточную Азию. 2. Увеличение продаж мебели и "ТВО" с 12 млн до 36 млн 3. Расширение производственных и складских комплексов для хранения и производства продукции с 1000 м2 до 2100 м2 (Поиск подрядчиков и контроль производства работ). 3. Открытие 2 магазинов по продажи мебели.
Руководитель группы торговых представителей, Менеджер по маркетингу и развитию, Агент доставки (Sub mix), Торговый представитель, Супервайзер, Торговый представитель скрыть
Обновлено 28 мая 2014
По договоренности 31 год Новокузнецк Английский (Базовый) стаж 8 лет и 11 месяцев
Руководитель направления / Менеджер монобрендового канала 7 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ЗАО «ТЕЛЕ2 - Кемерово» Европейский оператор-дискаунтер сотовой связи
Поиск и согласование аренды помещений для фирменных салонов, ведение документооборота, подбор и управление персоналом, проведение аудитов, расчет дилерского вознаграждения, выставление планов по продажам, разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности работы салонов.
Эксклюзивный торговый представитель на территории юга Кузбасса, Торговый представитель скрыть
Обновлено 21 апреля 2014
15 000 Р 35 лет Новокузнецк Английский (Базовый) стаж 12 лет и 8 месяцев
Помощник директора выставок-ярмарок 9 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ЗАО "Кузбасская ярмарка"
Поиск клиентов, обсуждение условий сотрудничества, заключение договоров, проектная деятельность. Работа с базой посетителей, участников.
Менеджер корпоративных продаж, Региональный менеджер по Кузбассу, Специалист поддержки продаж (дилерский отдел), Менеджер активных продаж, Менеджер дилерского отдела скрыть
Обновлено 4 марта 2014
30 000 Р 30 лет Новокузнецк Английский (Базовый) стаж 6 лет и 2 месяца
Специалист по продаже пластиковых карт 4 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ЗАО «Кредит Европа Банк»
Активные продажи, оформление документов, ведение клиентской базы и др.)
Фитнес-тренер по силовым направлениям, Менеджер по аренде и прокату автомобилей, менеджер по продаже автомобилей с пробегом скрыть
Обновлено 31 октября 2013
50 000 Р 36 лет Новокузнецк готов к переезду Французский (Базовый) стаж 2 года и 4 месяца
Руководитель отдела продаж 4 месяца (по август 2013)
Good Line (ООО Е-Лайт Телеком)
Организация всевозможных каналов продаж услуг фиксированной связи (КТВ и Интернета,) на рынкеB2C. Успехи\функционал: - стабильная динамика продаж, - успешная организация функциональной группы telesale (продажи по телефону) и группы "агентов-активников", - набор, обучение и контроль агентов и менеджеров прямых продаж по физическим - анализ рынка и территории продаж, сбор и аналитика статистики продаж, - широкий спектр иных руководящих задач, в том числе финансовые и договорные вопросы.
Руководитель отдела продаж, Ведущий специалист скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.